Воскресенье, 23.09.2018, 21:50
Приветствую Вас Гость | RSS

МКОУ "Кропоткинская СОШ"

 

Меню сайта
Статистика

Онлайн всего: 1
Гостей: 1
Пользователей: 0
Форма входа
Информация
Интернет-телефон доверия для детей (http://www.cpmssirk. ru
Телефоны служб
8(3952)53-06-67 - Служба по контролю и надзору в сфере образования, 8(3952)25-16-05, 20-99-07 - Институт повышения квалификации работников образования, 8 (3952) 53-77-87 - Институт развития образования, 5-00-18 - Дежурный полиции г. Бодайбо, 5-13-04 - Роспотребнадзор по г. Бодайбо, Бодайбинскому и Мамско-Чуйскому району, 5-10-77 - приемная Центральной районной больницы, 5-28-29 - Отдел по молодежной политике и спорту, 5-12-20 - Управление министерства социального развития, опеки и попечительства, 8-800-2000-122 - Телефон доверия для детей, подростков и их родителей, 5-28-29 - Комиссия по делам несовершеннолетних и защите их прав

Структура и органы управления образовательной организацией

Структура управления МКОУ "Кропоткинская СОШ"

Положение о Педагогическом совете муниципального казённого общеобразовательного учреждения "Кропоткинская средняя общеобразовательная школа"

Положение об Управляющем совете муниципального казённого общеобразовательного учреждения "Кропоткинская средняя общеобразовательная школа"

Положение об общем собрание трудового коллектива муниципального казённого общеобразовательного учреждения "Кропоткинская средняя общеобразовательная школа"

Положение о Совете обучающихся школы муниципального казённого общеобразовательного учреждения "Кропоткинская средняя общеобразовательная школа"

Положение об общешкольном родительском комитете муниципального казённого общеобразовательного учреждения "Кропоткинская средняя общеобразовательная школа"

 

1. Непосредственное управление школой осуществляет прошедший аттестацию директор, назначенный учредителем в соответствии с действующим законодательством. Директор действует на основе единоначалия, решает все вопросы деятельности Учреждения, не входящие в компетенцию органов самоуправления Учреждения и Учредителя.

Директор Учреждения:

— действует без доверенности от имени Учреждения;

— представляет интересы Учреждения в органах государственной власти и местного самоуправления, организациях и учреждениях;

— формирует контингент обучающихся (воспитанников), обеспечивает охрану и защиту их прав на образование;

— обеспечивает эффективное взаимодействие и сотрудничество с общественностью и родителями (законными представителями) учащихся;

— осуществляет прием, расстановку, распределение обязанностей и увольнение работников Учреждения, в том числе заместителей, заключает трудовые договоры, определяет круг функциональных обязанностей работников;

— открывает лицевые счета в органах казначейства;

— пользуется от имени Учреждения правом владения, пользования и распоряжения его имуществом, в том числе финансовыми средствами в установленных законом пределах;    

— совершает от имени Учреждения сделки;

— обеспечивает рациональное использование бюджетных ассигнований, а также средств, поступающих из других источников;

— издает приказы, дает устные распоряжения, утверждает в соответствии с законом локальные нормативные акты, обязательные для исполнения работниками;

— организует планирование образовательного процесса, осуществляет контроль за деятельностью Учреждения;

— утверждает структуру управления деятельностью Учреждением и штатное расписание, устанавливает ставки (должностные оклады) работников Учреждения в пределах финансовых средств в соответствии с бюджетной сметой и с учетом ограничений, установленных федеральными и местными нормативами;

— распределяет учебную нагрузку педагогических работников;

— создает условия для повышения квалификации педагогических работников;

— обеспечивает соблюдение в Учреждения законодательства Российской Федерации, защиту прав Учреждения;

— осуществляет иную деятельность в соответствии с законом.

2. Наряду с директором непосредственное управление Учреждением осуществляют заместители директора, составляющие администрацию Учреждения. Заместители директора вправе контролировать исполнение работниками Учреждения должностных обязанностей, предусмотренных трудовыми договорами. Распоряжение членов администрации Учреждения по вопросам, входящим в их компетенцию, обязательны к исполнению всеми работниками.

3. Органами управления Учреждения являются:

а) органы государственно-общественного управления – Управляющий совет Учреждения;                   

б) органы общественно - профессионального управления - педагогический совет, методический совет,   методическое объединение учителей-предметников, проблемные творческие группы;

в) органы общественного управления - Общее собрание трудового коллектива, Совет обучающихся школы, общешкольное родительское собрание, общешкольный родительский комитет.

 

Структуры подразделений в МКОУ "Кропоткинская СОШ"

Управляющий совет школы является органом государственно - общественного управлении.

К компетенции  Управляющего совета школы относятся:

— определение  направлений функционирования и развития Учреждения (совместно с педагогическим советом);

— создание оптимальных условий для осуществления учебно-воспитательного процесса, а также организация и проведение оздоровительных и развивающих мероприятий;

— защита законных прав обучающихся в пределах своей компетенции;

— осуществляет иную деятельность в соответствии с положением о Совете Учреждения. Совет вправе принимать к рассмотрению иные вопросы, не отнесенные к компетенции других органов управления Учреждением.

— утверждение компонента образовательного учреждения (по представлению директора Учреждения после обсуждения на Педагогическом совете);

— распределение внебюджетных средств

— принятие локальных актов

Общее собрание трудового коллектива является органом общественного управления.

Общее собрание трудового коллектива:

— принимает Устав школы, изменения и дополнения к нему;

— обсуждает Правила внутреннего трудового распорядка Учреждения по представлению Директора;

— избирает представителей работников в комиссию по трудовым спорам Учреждения;

— утверждает коллективный договор;

— выдвигает коллективные требования к работодателю;

— принимает решение об объявлении забастовки и выбирает орган, возглавляющий забастовку;

— рассматривает иные вопросы, регламентирующие трудовые отношения в Учреждении по представлению директора

Педагогический совет - коллегиальный орган, объединяющий педагогических работников и созданный в целях развития и совершенствования учебно-воспитательного процесса, повышения профессионального мастерства учителей

Педагогический совет под председательством директора Учреждения:

— анализирует результаты педагогической деятельности. Определяет цели, задачи и приоритетные направления учебно-воспитательной деятельности;

— обсуждает план работы Учреждения, учебный план, годовой календарный учебный график;

— рассматривает вопросы всеобуча;

— организует работу по повышению квалификации педагогических работников;

— принимает решение о формах проведения в данном календарном году промежуточной аттестации;

— принимает решение о переводе учащихся в следующий класс, об условном переводе учащихся в следующий класс, а также по согласованию с родителями (законными представителями) несовершеннолетнего обучающегося о его оставлении на повторное обучение в том же классе или продолжении обучения в иных формах;

— принимает решение об исключении обучающихся из школы;

— принимает решение об образовании конфликтной комиссии в случае несогласия обучающегося,  родителей (законных представителей) несовершеннолетних обучающихся с годовой оценкой;

— принимает решение о допуске выпускников к итоговой аттестации

— принимает решение о выдаче документов об основном общем и среднем (полном) общем образовании;

— заслушивает информацию о результатах внутришкольного инспектирования и контроля, внешних инспекторских проверок, лицензирования и аккредитации Учреждения;

— рассматривает предложения о поощрении и награждении педагогических работников, учащихся, выпускников, родителей;

— делегирует представителей педагогического коллектива в Управляющий совет школы;

— иные вопросы, регламентирующие образовательный процесс в Учреждении.

 

Общешкольный родительский комитет – орган общественного управления, который содействует объединению усилий семьи и школы в деле обучения и воспитания детей, оказывает помощь в определении и защите социально незащищенных детей.

 

 

Поиск
Календарь
«  Сентябрь 2018  »
ПнВтСрЧтПтСбВс
     12
3456789
10111213141516
17181920212223
24252627282930
Ресурсы
Информация
Детский телефон доверия 8-800-2000-122. Сайт для детей и подростков - http://персональныеданные.дети/