Уважаемые соискатели на замещение вакантных должностей в МКОУ "Кропоткинская СОШ"
Сведения о вакансиях в на 2022-2023 учебный год.
В нашу школу требуется:
учитель начальных классов по общеобразовательной программе начального общего образования, нагрузка 23 часа (2 ставки)
педагог-дефектолог - 1,5 ставки.
педагог-психолог - 1,25 ставки
учитель-логопед - 1 ставка.
учитель математики 28 часов
учитель химии и физики
Учителю предоставляется благоустроенная квартира.
Предлагаем Вам информацию о мерах социальной поддержки для педагогических работников – молодых и приглашенных специалистов.
В Бодайбинском районе выплачивается районный коэффициент 1,7 и процентная надбавка к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях до 50%. Размер процентной надбавки к заработной плате и порядок ее выплаты устанавливаются федеральным законом.
В соответствии с Постановлением администрации Иркутской области № 35-па от 27.02.2008 молодым специалистам, впервые приступившим к работе по специальности в муниципальных образовательных учреждениях, расположенных в сельской местности, рабочих поселках (поселках городского типа) выплачивается единовременное денежное пособие в размере 100 000 рублей.
В районе действует подпрограмма «Кадровое обеспечение учреждений образования, культуры и здравоохранения МО г. Бодайбо и района» на 2015-2020 годы, (действие программы продолжено), согласно которой молодым специалистам, впервые приступившим к работе по специальности в образовательных организациях предоставляются следующие гарантии и компенсации:
-ежемесячная надбавка к заработной плате в течение первого года в размере 11 500 рублей.,
-ежемесячная надбавка в течение второго года в размере 9 196 рублей.,
-ежемесячная надбавка в течение третьего года в размера 5 748 рублей.
Педагогам, прибывшим в район и заключившим договор с образовательной организацией, предоставляется единовременное пособие в размере двух месячных тарифных ставок, окладов и единовременное пособие на каждого прибывшего с ним члена его семье в размере половины месячной тарифной ставке оклада., оплата стоимости проезда работника и членов его семьи в пределах территории Российской Федерации по фактическим расходам, а также стоимости провоза багажа не свыше пяти тонн на семью. Педагогам,заключившим договор с образовательной организацией в течение первых трех лет предоставляется единовременная выплата в размере 150 000 рублей, за каждый проработанный год.
В целях соблюдения образовательного ценза и закрепления специалистов для работы в образовательных организациях г. Бодайбо и района, действует Порядок предоставления компенсационной денежной выплаты работникам образовательных учреждений, подведомственных Управлению образования администрации МО г. Бодайбо и района, обучающимся в средне-профессиональных или высших учебных заведениях (утвержден Постановлением администрации г. Бодайбо и района от 18.12.2015 № 255-пп). Размер компенсационной денежной выплаты составляет: обучающемуся в средне-профессиональном заведении – 80% от стоимости обучения, указанной в подтверждающих документах; обучающемуся в высшем учебном заведении – 50% от стоимости обучения, указанной в подтверждающих документах.
В соответствии с Порядком, утвержденном постановлением Администрации г. Бодайбо и района от 15.09.2016 № 177-п с изменениями (постановление Администрации МО г. Бодайбо и района от 18.09.2017 № 175-пп), предоставляется частичная компенсация расходов по найму жилого помещения молодым и приглашенным специалистам образовательных учреждений г. Бодайбо и района в размере 15 000 рублей ежемесячно.